為幫助新員工盡快了解公司規(guī)章制度，熟悉掌握業(yè)務(wù)，在新崗位上發(fā)光發(fā)熱，推動公司的快速發(fā)展，8月16日，銀川產(chǎn)業(yè)基金公司為期1個多月的新員工入職培訓(xùn)工作拉開了序幕。
本次培訓(xùn)工作，公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視，綜合部細(xì)致策劃，多次修改完善培訓(xùn)方案。結(jié)合經(jīng)典案例和公司現(xiàn)階段發(fā)展需求，整個培訓(xùn)制定了培訓(xùn)目標(biāo)和培訓(xùn)要求，圍繞理論學(xué)習(xí)培訓(xùn)、企業(yè)實(shí)地調(diào)研、專家專題講座等多樣形式展開。為高質(zhì)量完成培訓(xùn)工作，此次培訓(xùn)圍繞新入職員工職業(yè)目標(biāo)為核心，重點(diǎn)從專業(yè)技能、團(tuán)隊(duì)合作、交流溝通、職業(yè)規(guī)劃等方面幫助新員工提升職業(yè)素養(yǎng)，盡快達(dá)到最佳工作狀態(tài)。
培訓(xùn)首日，公司董事長、總經(jīng)理田友強(qiáng)以加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，促新員工成長向大家上了第一課。田總從公司的歷史沿革，到銀川市金融改革及產(chǎn)業(yè)基金公司的職能定位、運(yùn)營模式、發(fā)展戰(zhàn)略為大家進(jìn)行了詳盡解讀，同時對新員工提出了殷切希望，他要求新員工以飽滿的激情投身公司的發(fā)展中，不斷提高執(zhí)行力，形成產(chǎn)業(yè)基金特有的團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)斗精神;新員工要從基礎(chǔ)做起，從點(diǎn)滴做起，認(rèn)真學(xué)習(xí)，踏實(shí)工作，將個人目標(biāo)與公司發(fā)展有機(jī)結(jié)合起來，找準(zhǔn)定位，設(shè)定職業(yè)規(guī)劃和目標(biāo)，做到有擔(dān)當(dāng)，有理想，有作為的產(chǎn)業(yè)基金人。
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